Специалист по взаимодействию с контролирующими органами
ООО ЭТП ГПБ – дочернее предприятие Газпромбанка, созданное с целью организации межотраслевой торговой площадки для клиентов Банка и других корпоративных заказчиков.
Сейчас мы расширяем команду и приглашаем в команду Специалиста по взаимодействию с контролирующими органами.
Основные задачи:
- Прием и распределение входящих требований, уведомлений, решений и предписаний, поступающих из контрольных органов (ЦФАС, УФАС, силовые ведомства);
- Исполнение требований контрольных органов:
- блокирование и разблокирование закупок с использованием специализированного ПО,
- определение алгоритма исполнения требований, принятие решений о необходимых изменениях в интерфейсе ЭТП, базе данных, структуре xml пакетов,
- отслеживание движения денежных средств клиентов, указанных в требованиях, изменение статуса денежных средств путем интеграционного взаимодействия с банками;
- Подготовка официальных ответов на запросы;
- Сбор и анализ информации по пользователям (регистрационные данные, история участия в закупках, ip адреса) для предоставления в контролирующие органы;
- Консультирование клиентов по вопросам технологии исполнения предписаний;
- Анализ и подготовка позиции защиты по жалобам.
Требования:
- Высшее образование;
- Грамотная письменная и устная речь;
- Навыки общения по телефону, сопровождения и решения проблем клиентов;
- Стремление к саморазвитию в профессиональной сфере;
- Готовность к работе в режиме многозадачности.
Будет плюсом:
- знание законодательства в области государственных/муниципальных закупок (Федеральный закон №44-ФЗ);
- знание SQL, опыт написания запросов к БД;
- опыт работы с xml-пакетами.
Мы предлагаем:
-
официальное трудоустройство по ТК РФ и ДМС;
-
белую заработную плату;
-
график работы с 9:00 до 18:00;
-
интересные задачи, работу над востребованным продуктом;
-
большие возможности не только применить весь свой опыт, но и приобрести новый;
-
руководителей, которые знают чего хотят, но также готовы услышать мнение команды;
-
профессиональный и карьерный рост;
-
отсутствие дресс-кода;
-
удобное рабочее место, современное оборудование и лицензионное ПО;
-
повышение квалификации и обучение за счет Компании;
-
комфортный офис в центре Нижнего Новгорода с зонами отдыха;
-
активную корпоративную жизнь (экскурсии, корпоративы, праздники).